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Engenheiro(a) Civil Sr

  • Tempo integral
  • Campinas - SP
  • Candidaturas encerradas

Site CPFL Renováveis

Empresa brasileira de energia renovável pertencente a CPFL Energia e atua em geração de energias a partir de fontes renováveis como por exemplo energias eólicas e solares.

Principais Atividades:

  • Liderar o projeto (design) e desenvolvimento de atividades civis relacionadas a empreendimento de energias renováveis, garantindo que o projeto as estruturas e serviços sejam eficientes, confiáveis e seguros;
  • Certificar projetos e desenvolver atividades de engenharia do Proprietário para empreendimentos de energias renováveis, incluindo a verificação do cálculo estrutural;
  • Analisar os projetos (design) elaborados pelos fornecedores, incluindo as interfaces com as equipes de Engenharia Mecânica e Elétrica, bem como o apoio técnico à equipe de Obras;
  • Elaborar Termo de Referência, Especificações Técnicas, e atuar na análise e equalização técnica de propostas de fornecedores, no âmbito da disciplina civil para projetos greenfields e reformas;
  • Realizar levantamento quantitativos de materiais e serviços, orçar a obra, compor custos unitários de mão de obra, materiais e serviços, apropriar custos específicos e gerais da obra;
  • Elaborar e inovar processos, normas e documentação técnica, procedimentos e especificações técnicas, normas de avaliação de desempenho técnico e operacional.
  • Realizar estudos de viabilidade técnico-econômica e elaborar relatórios técnicos e de gestão para interface com demais áreas envolvidas, clientes e gestores;
  • Liderar equipes multidisciplinares em projetos de engenharia civil no setor de energia, desde a concepção até a implementação e operação, garantindo que os projetos sejam concluídos dentro do prazo e do orçamento, enquanto atendem aos requisitos de qualidade e segurança;
  • Executar a gestão de contratos, bem como participar das negociações contratuais, no âmbito da disciplina civil, em conjunto com área Jurídica;
  • Garantir que todos os projetos civis estejam em conformidade com as normas e regulamentos aplicáveis do setor de energia, incluindo requisitos de segurança, saúde e meio ambiente das diretrizes da CPFL;
  • Apoiar o departamento de novos negócios na elaboração de CAPEX para projeto em desenvolvimento e monitorar os custos ao longo do ciclo de vida do projeto, identificando oportunidades para economias de custo e eficiência;
  • Colaborar com outras equipes internas, fornecedores e clientes para garantir uma comunicação eficaz e uma coordenação suave de atividades, assegurando que as necessidades e expectativas de todas as partes interessadas sejam atendidas;
  • Desempenhar suas atividades em conformidade com as Políticas, Procedimentos, Instruções de Trabalho do Sistema de gestão integrado da CPFL Renováveis, bem como respeitando as legislações inerentes as atividades;
  • Impulsionar a inovação dentro da organização acompanhando as tendências e avanços em tecnologia de energia e engenharia eletromecânica, para aplicação no desenvolvimento e implantação de projetos greenfiled e reforma;
  • Apoiar atividades junto a equipe de campo;
  • Participar e liderar reuniões técnicas de projeto e implantação de obras;
  • Visitas técnicas em campo para acompanhamento de avanço de obras.                                                Requisitos:
  • Necessário graduação completa em Engenharia Civil;
  • CREA ativo;
  • Experiência consolidada em desenvolvimento de projetos de geração de energia (preferencialmente Hidrelétrica/PCH ou Eólica);
  • Experiência consolidada em desenvolvimento de projetos estruturais;
  • Necessário inglês intermediário (mínimo);
  • Disponibilidade para viagens esporádicas para obra;
  • Desejável experiência em gestão de contratos de engenharia;
  • Desejável Pós-graduação em estruturas e/ou geotecnia;
  • Experiencia com fiscalização de obras de infraestrutura será um diferencial.

Benefícios:

  • Vale Transporte;
  • Vale Refeição;
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias
  • Auxilio creche (conforme regras de elegibilidade);
  • Seguro de Vida;
  • PLR;
  • Gympass;
  • Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).

Fonte: Site CPFL

» O EólicaEmpregos não realiza seleção de candidatos, apenas indicamos o link para o site das empresas contratantes.